Kao rezultat uspješne suradnje Hrvatske obrtničke komore i Ministarstva rada i mirovinskog sustava, ubuduće će i obrtnici koji nemaju zaposlene radnike moći koristiti potpore za zapošljavanje Hrvatskog zavoda za zapošljavanje. Rezultat je to zalaganja Hrvatske obrtničke komore da omogući obrtnicima kao malim gospodarskim subjektima, koji u prosjeku zapošljavaju svega 1,5 radnika, da preokrenu negativne trendove, kada je riječ o zaposlenosti u Hrvatskoj. Naime, prema kriterijima iz dosadašnjih mjera za poticanje zapošljavanja, obrtnici su mogli koristiti potpore za zapošljavanje, samo uz uvjet da već imaju zaposlenog jednog radnika i to najmanje 6 mjeseci.Sporazum o suradnji na promociji mjera aktivne politike zapošljavanja prema poslodavcima, koji su u prosincu prošle godine potpisali predsjednik Hrvatske obrtničke komore Dragutin Ranogajec i ministar rada i mirovinskog sustava Mirando Mrsić, prvi je korak u smjeru što čvršćeg povezivanja posloprimaca i poslodavaca, s ciljem očuvanja postojećih i otvaranja novih radnih mjesta. Potpore se mogu koristiti za zapošljavanje jednog radnika, pod uvjetom da je vlasnik obrta prijavljen na Hrvatski zavod za mirovinsko osiguranje i Hrvatski zavod za zdravstveno osiguranje u svojstvu osiguranika.Također, sukladno novim kriterijima, obrtnici koji su otvorili obrt bez sufinanciranja Zavoda, mogu koristiti mjeru Stručno osposobljavanje bez zasnivanja radnog odnosa za jednu osobu, bez obzira koliko dugo su prijavljeni kao obrtnici, uz uvjet da su sebe kao vlasnika obrta prijavili na mirovinsko i zdravstveno osiguranje u svojstvu osiguranika.